上星期整體柔軟已打開了一個新頁面，專門在其官方網站上招聘。
我們已經知道，Xenloubade Chronicles 2開發人員實際上，我正在尋找程序員，藝術家，設計師和其他職位創建新的RPG尚未宣布。
該頁面已更新了導演Tetsuya高橋，在其中解釋了為什麼公司打算利用新員工的原因。這是完整的翻譯：
“我們正在為我們最重要的項目招聘，我們正在尋找候選人！現在有人可能會想：'一群Monolith Soft的員工被解雇了嗎？'
那我們為什麼要招募呢？答案很簡單：我們沒有勞動！主要生產人員的座右銘是“很少當選”。這沒有改變，但是我們可以做什麼。與我們的其他公司的其他項目相比，我們在很少的人中取得了很多成就。每個成員的責任都很明確，對此有所回報。話雖如此，有些事情僅僅是我們無法控制的，我們無法關注的小問題。例如，如果有人生病，留在辦公室的成員必須彌補他的缺席……這種類型的事情。
這是一個很容易理解的例子：就像去只有9名球員的科希恩體育場，或者只參加11個球員。如果出現意外的事情，就好像一個玩家被兩個角色使用一樣。 （儘管如此，我為我們仍然能夠進入工作室並在通常的時間回家而感到自豪）。
我們比以往任何時候都想提高我們的標準，以滿足客戶的滿足和產品的完美，以及現在的情況，我們將無法繼續這樣做。因此，我們決定接受每個團隊部門某些職位的申請。
我想將邀請函特別擴展到有興趣成為程序員的候選人，地圖和級別的地圖。當然，程序員是遊戲開發的基石 - 為此，我們希望加強他們與遊戲地圖之間的關係，這是Monolith Soft的強調。我相信可以創造更愉快的世界來使我們的消費者體驗。在同一歷史上，遊戲地圖是RPG的關鍵點。
沒有良好的地圖，遊戲就不會孤單。但是，另一方面，它們允許其餘的相對輕鬆地到位。在經驗的基礎上，我可以肯定地說出那種聲明，其他任何人都以同樣的方式感覺。即使只是參與遊戲創建的那個領域，也非常重要和有意義。您可以創建遊戲。您可以創建世界。您可以成為Monolith Soft的角石。
我們還在擔任各種角色設計師 - 我們強烈希望組建有可能成為Monolith Soft的未來的設計師。對於能夠與具有特殊才能的人一起工作的人，例如Tetsuya Nomura，這是一個願望，不能隱藏在地毯下。
顯然，我們不僅在尋找角色設計師，而且我們還被聘為藝術品部門的其他職位。
我們正在擔任我尚未提到的許多職位：具有特定專業，界面設計師，戰鬥和任務計劃者等的程序員等。如果您相信自己的技能，請挺身而出！
仍然有每個職位都需要的一件事，這是對Monolith Soft的作品的愛和尊重。無論哪種類型，都有無數的先例，那些不尊重自己所做的事情的人不能做一些好事。從本質上講，尊重您的工作意味著您可以理解它的好處和壞處；這不是對某事的無條件接受。因此，我們邀請您在主要生產團隊的工作中倒入所有可能的愛。”
